Yeni kurulan devlet üniversitelerine rektör atanmasi ile profesörlük ve doçentlik atamalarini yeniden düzenleyen kanun tasarisi, TBMM Genel Kurulu’nda kabul edildi. Kirklareli Üniversitesi Rektörlügü’ne hangi ismin atanacagi da simdiden merak ediliyor.
Kurulusunun ardindan Prof. Dr. Enver Duran’in tedviren Rektör olarak atandigi üniversitemiz önümüzdeki akademik yilda kendi rektörüne kavusacak. Ancak bu ismin kim olacagi ve yeni kurulmus bir üniversiteye gerekli ivmeyi kazandirip, kazandiramayacagi da merakla bekleniyor.
Kanuna göre, Ögrenci Seçme ve Yerlestirme Merkezi’nin (ÖSYM) önceki yildan devreden finansman fazlasinin yüzde 25'i, her yil Subat ayi sonuna kadar Yüksekögretim Kurulu hesabina aktarilacak.
YÖK, bu tutari bütçesine öz gelir ve ödenek olarak kaydedecek.
Ödenek kaydedilen tutarlar, öncelikle yüksekögretim kurumlarinin bilimsel arastirma projeleri ile yurt içi ve yurt disi ögretim elemani ve ögrenci degisim programlarinin desteklenmesi, yurt içi ve yurt disinda ögretim üyesi ve arastirmaci yetistirilmesi amaciyla kullanilacak. Söz konusu tutar, YÖK'ün fiziki ve beseri altyapisinin güçlendirilmesinde de harcanabilecek.
Yeni kurulan devlet üniversitelerine rektör atanmasini da düzenleyen kanuna göre, YÖK Genel Kurulu, yeni kurulan üniversitelere rektör adayi olarak basvuran profesörler arasindan seçecegi 3 adayi Cumhurbaskanina sunacak. Cumhurbaskani, bunlardan birini rektör olarak atayacak.
Üniversiteler, yardimci doçentlik kadrosuna atama için aranan asgari kosullarin yaninda, YÖK'ün onayini almak suretiyle, objektif ve denetlenebilir nitelikte ek kosullar belirleyebilecek.
Doçentlik sinavi, Üniversitelerarasi Kurulca yilda 2 kez açilacak.
Belirtilen sartlari tasiyan adaylar, Üniversitelerarasi Kurulun tespit edecegi tarihe kadar, kurula gerekli belge ve yayinlarla birlikte, baslica bilim dali ile uzmanlik ve arastirma konularini da bildirerek basvuracak.
Doçentlik sinavina basvurabilmek için aranan sartlari da düzenleyen kanuna göre, Üniversitelerarasi Kurul, adayin basvurdugu bilim veya sanat dalindan 5 kisilik bir jüri ve bu jüri için 2 yedek üye tespit edecek. Ilgili bilim veya sanat dalinda yeterli ögretim üyesinin bulunmamasi halinde, jüri 3 üyeden olusabilecek.
Doçentlik sinav jürisinde yer alan asil ve yedek üyeler, adayin akademik çalismalarinin her birini degerlendirerek hazirladiklari ayrintili ve gerekçeli kisisel raporlarini Üniversitelerarasi Kurula gönderecek. Asil üyelerin hukuken geçerli bir mazerete dayali olarak raporunu verememesi halinde, yedek üyelerin raporlari, sirasina göre degerlendirmeye esas alinacak. Degerlendirmeye esas alinan bu raporlarin birer örnegi, eser incelemesi sonucuna iliskin bildirim yazisi ile birlikte adaya gönderilecek. Eser incelemesinde basarili bulunan aday, doçentlik sinav jürisi tarafindan, sözlü sinava tabi tutulacak. Jüri üyeleri, yapilan sözlü sinavin denetlenebilirligini saglamak için ''kamera kaydi, tutanak tutulmasi'' gibi gerekli tedbirleri alacak. Sözlü sinavda basarili olmasi halinde, adaya ilgili bilim dalinda doçentlik unvani verilecek.
Üniversite biriminde açik bulunan doçentlik kadrosu, rektörlükçe, isteklilerin basvurmasi için ilan edilecek. Müracaat eden adaylarin durumlarini incelemek üzere rektör tarafindan varsa biri ilgili birim yöneticisi, en az biri de o üniversite disindan olmak üzere 3 profesör tespit edilecek. Bu profesörler, adaylar hakkinda ayri ayri mütalaalarini rektöre bildirecek; rektör de bu mütalaalara dayanarak, üniversite yönetim kurulunun görüsünü de aldiktan sonra atamayi yapacak.
Profesörlüge yükseltilmeyi de düzenlenen kanuna göre, doçentlik unvanini aldiktan sonra en az 5 yil süreyle, açik bulunan profesörlük kadrosu ile ilgili bilim alaninda çalismis olma, doçentlik unvanini aldiktan sonra, ilgili bilim alaninda özgün yayinlar veya çalismalar yapmis olma sarti aranacak.
Üniversiteler; profesörlüge yükseltilerek atama için aranan bu asgari kosullarin yaninda, YÖK'ün onayini almak suretiyle, münhasiran bilimsel kaliteyi artirmak amacina yönelik olarak, bilim disiplinleri arasindaki farkliliklari da göz önünde bulundurarak, objektif ve denetlenebilir nitelikte ek kosullar belirleyebilecek.
Profesörlüge yükseltilerek atama yapilabilmesi için, üniversitelerde veya yüksek teknoloji enstitülerinde atama yapilacak olan profesörlük kadrolari rektörlük tarafindan ilan edilecek. Üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü yönetim kurulunca, profesörlük kadrosuna basvuran adaylarin durumlarini ve bilimsel niteliklerini tespit etmek için, en az 3'ü baska üniversitelerden veya yüksek teknoloji enstitülerinden olmak üzere ilan edilen kadronun bilim alaniyla ilgili 5 profesör seçilecek. Bu profesörler, her aday için ayri ayri olmak üzere birer rapor yazacak ve kadroya atanacak birden fazla aday varsa tercihlerini bildirecek. Rektör, üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü yönetim kurulunun bu raporlari göz önünde tutarak alacagi karar üzerine atamayi yapacak.
Ögretim üyelerinin 67 olan emeklilik yasi, yeni kurulan devlet üniversitelerinde görev almalari sartiyla, 72'ye çikarilacak. Bu uygulama, 31 Aralik 2015 tarihine kadar devam edecek.
ÖSYM'nin 2007'den devreden finansman fazlasinin yüzde 25'i, kanunun yürürlüge girdigi tarihten itibaren 1 ay içinde YÖK'e aktarilacak.
Vakiflar, herhangi bir üniversiteye veya yüksek teknoloji enstitüsüne bagli olmaksizin, kamu tüzel kisiligine haiz meslek yüksekokulu kurabilecek. Bu meslek yüksekokullari, YÖK'ün görüsü alinarak Bakanlar Kurulu karariyla kurulacak.
Bu Habere Henüz Yorum Yapılmadı. İlk Sen Ol